Blog 
La formació en intel·ligència artificial hauria de ser ja una prioritat per a qualsevol empresa que vulgui mantenir la seva competitivitat al mercat actual. I és que per poder aprofitar el potencial de les eines que s’hi incorporin, calen coneixements específics.
Per què és important invertir en formació en intel·ligència artificial?
En pocs anys, la intel·ligència artificial ha passat de ser un avenç que relacionàvem amb un futur llunyà per ser part del nostre dia a dia en diferents àmbits. Alguns en què ni tan sols som conscients que és present.
Actualment, pràcticament qualsevol empresa utilitza eines de models de llenguatge , sistemes d’anàlisi predictiva, automatització de processos o assistents virtuals. Totes aquelles que no han anat incorporant progressivament aquestes noves tecnologies, corren el risc de quedar-se darrere dels competidors més àgils.
Lluny de ser una simple adaptació al context actual, l’ús de la IA és una aposta en innovació i eficiència. Per exemple, podeu automatitzar tasques administratives repetitives, accelerar la presa de decisions basada en dades i alliberar l’equip d’activitats de poca rellevància per centrar-se en les de més valor estratègic.
Altres avantatges de lús de la IA és limpuls de nous productes i serveis, i lobertura a noves oportunitats de negoci. Tot i això, la seva utilització ha de tenir en compte la responsabilitat ètica i social, ja que es treballa amb dades i la tecnologia no sempre és segura, transparent i sense biaixos.
Per totes aquestes raons, invertir en formació en intel·ligència artificial és vital per millorar el rendiment i la productivitat de l’empresa, per mantenir la seva competitivitat i perquè la seva plantilla pot fer-ne un ús correcte i eficaç.
Habilitats i coneixements a IA
Quan una empresa decideix apostar per la formació en intel·ligència artificial , sorgeix el dubte sobre les temàtiques o eines en qüestió. Això no obstant, l’aprenentatge no ha d’anar orientat a una de sola, sinó que el que es persegueix és una visió global que permeti aplicar la IA de manera estratègica i sostenible a cadascun dels departaments.
Per tant, la formació ha de cobrir tant la part tècnica com la de negoci, a més dels aspectes ètics i d’implementació. A continuació, veurem quines són les àrees principals de capacitació.
Fonaments i aprenentatge automàtic
Es tracta de comprendre com funcionen els algoritmes, quines diferències hi ha entre laprenentatge supervisat i no supervisat o quin paper juguen les xarxes neuronals. És un bon punt de partida per comprendre les possibilitats que s’obren amb la IA i per entendre qualsevol aplicació futura.
Processament de llenguatge i generació de contingut
Els models de llenguatge es fan servir a nivell estratègic en màrqueting, atenció al client i per crear informes. ChatGPT és un dels principals generadors de continguts, però també serveix per analitzar dades. És important tenir formació en NPL i en prompts , ja que ajuden a aprofitar el potencial dels assistents virtuals, chatbots i generadors de contingut perquè s’adaptin a cada empresa.
Anàlisi de dades i models predictius
La IA prediu tendències. Per això, la formació en intel·ligència artificial ha d’abastar eines d’anàlisi predictiva, mineria de dades o detecció de patrons perquè els equips prenguin decisions basades en informació real i no en intuïcions.
Ètica, biaixos i ús responsable
Una de les grans preocupacions actuals és que la IA es faci servir sense control. Per tant, cal formar-se en identificació de biaixos, gestió de la privadesa i implicacions regulatòries. A més d’evitar problemes legals, transmet confiança a clients i socis.
Aplicació pràctica i casos de negoci
No serveix de res la teoria si no es tradueix en resultats. Els programes formatius han dincloure tallers amb casos dús sectorials, com lautomatització de processos interns o la personalització de campanyes. Aquest enfocament pràctic garanteix que el coneixement esdevingui projectes que s’aplicaran a l’empresa des del primer dia.
Formació en intel·ligència artificial amb Empatif
A Empatif, dissenyem plans de formació adaptats a cada empresa, perquè sabem que cadascuna té les seves pròpies necessitats. Partim d’un diagnòstic previ de les necessitats esmentades i preparem itineraris formatius personalitzats per a diferents rols, nivells i àrees funcionals, amb continguts rellevants i aplicables al dia a dia.
La nostra proposta cerca capacitar l’equip en coneixements teòrics, però també en habilitats que afavoreixin l’execució del que s’ha après. I ja que entenem que l’assistència presencial no sempre és possible, oferim formats de cursos online , incompany i subvencionada per facilitar l’aprenentatge.
Consulta la nostra formació en intel·ligència artificial i contacta’ns per sol·licitar assessorament.
