Blog 
La prevenció és la manera més eficaç de tenir cura de la nostra salut. Per això, a l’entorn laboral, es duen a terme proves que valoren l’estat general d’una persona i la compatibilitat amb el càrrec. Avui t’expliquem en detall quins són els beneficis de les revisions mèdiques.
Què són les revisions mèdiques preventives i quan es fan?
Les revisions mèdiques preventives són avaluacions periòdiques de l‟estat de salut d‟una persona. Es fan encara que no hi hagi cap simptomatologia, ja que l’objectiu és la prevenció. El seu objectiu és detectar patologies o possibles alteracions en fases primerenques, així com factors de risc per desenvolupar una feina concreta.
En general, el reconeixement mèdic consisteix en una anamnesi, que és l’historial clínic de la persona; una exploració física; anàlisi de sang i orina; control de la tensió arterial; proves d’imatge i, segons l’edat, el sexe, els antecedents familiars o l’entorn laboral, es poden sol·licitar altres proves complementàries. Per tant, no hi ha un protocol universal sinó que s’adapta al perfil de la persona.
A la població adulta, la freqüència sol ser anual o bianual. Això no obstant, de nou, depèn de l’edat, malalties prèvies que s’hagin tingut o dels riscos professionals. De fet, la normativa espanyola en matèria de prevenció de riscos estableix que la vigilància periòdica de la salut de les persones treballadores ve marcada pels riscos associats al seu lloc de treball.
Beneficis de les revisions mèdiques
Els beneficis de les revisions mèdiques preventives són tant per a qui treballa com per a lempresa que les ofereix. Els més importants són els següents:
Detecció precoç de malalties
Un dels beneficis més importants és que es poden detectar en les fases inicials diferents patologies. Per exemple, malalties cardiovasculars, alteracions metabòliques com ara la diabetis o determinats tipus de càncer. Cal tenir en compte que moltes patologies no sempre donen símptomes.
Quan es detecten abans que s’agreugin, augmenten les probabilitats d’èxit dels tractaments i es redueixen les possibles complicacions, com ara les hospitalitzacions o les intervencions quirúrgiques. A més, com més aviat es conegui un diagnòstic, més senzill serà per a la persona i la família prendre mesures que millorin el pronòstic.
Identificació i control de factors de risc
Les revisions no sempre detecten malalties existents, sinó que mostren factors de risc que encara no han desembocat en una patologia. Els més comuns són el colesterol elevat, hipertensió arterial o excés de pes.
Amb aquests indicadors, es poden introduir canvis en l’estil de vida, tant a la vida personal com a la laboral. En aquest darrer entorn, el fet que s’identifiquin riscos, com ara l’exposició a agents químics, soroll o càrregues físiques, permet que es puguin prendre mesures correctores que protegeixin la salut de tota la plantilla.
Millora de la qualitat de vida
Portar un seguiment periòdic de l’estat de salut millora la qualitat de vida. No només perquè s’identifiquen senyals d’alerta, sinó perquè s’adquireix una consciència més gran del propi benestar. Les revisions mèdiques no sols busquen patologies, sinó que inclouen un assessorament personalitzat sobre alimentació equilibrada, exercici físic, descans o gestió emocional.
Si s’apliquen les recomanacions, augmenta l’energia i el rendiment cognitiu i es millora l’estat d’ànim. Per a una empresa, una plantilla amb bona salut s’absenta menys i mostra un compromís més gran. Per tant, augmenta la productivitat i millora el clima laboral.
Reducció de costos sanitaris a llarg termini
Un altre dels beneficis de les revisions mèdiques és que redueixen els costos a llarg termini tant per a la persona com per a l’empresa. El tractament és més eficient com més aviat millor s’actuï, i s’evita haver de recórrer a tractaments més cars, intervencions i hospitalitzacions.
Per a la persona en particular, hi ha menys despeses mèdiques i menys repercussió en l’economia, ja que hi ha menys baixes laborals o pèrdua de capacitat funcional. I per a les organitzacions també es redueixen els costos derivats de l’absentisme, la rotació o els accidents laborals.
Foment de la cultura preventiva
Les revisions mèdiques periòdiques també creen una cultura de prevenció dins de lempresa. És una forma de normalitzar l’ autocura i es reforça la idea que tenir cura de la salut és un procés continu.
D’altra banda, una empresa que integra programes de vigilància de la salut en el sistema de prevenció de riscos laborals està promovent la coresponsabilitat entre ella i la seva plantilla. A més de complir la normativa, s’està creant un entorn de treball més segur i més saludable.
Tot i això, és convenient comptar amb assessorament personalitzat per incorporar un programa de vigilància de la salut i revisions mèdiques periòdiques. A Empatif, oferim serveis de prevenció de riscos laborals i gestió integral de persones, per crear protocols que s’adapten a cada activitat. Contacta amb nosaltres per sol·licitar una valoració de la teva empresa.
