{"id":5729,"date":"2026-02-24T10:00:00","date_gmt":"2026-02-24T10:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/empatif.com\/?p=5729"},"modified":"2026-02-24T10:00:31","modified_gmt":"2026-02-24T10:00:31","slug":"pla-formacio","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/empatif.com\/ca\/pla-formacio\/","title":{"rendered":"Dissenya el pla de formaci\u00f3 que transformar\u00e0 la teva empresa"},"content":{"rendered":"\n

Un  pla de formaci\u00f3<\/em><\/strong>  \u00e9s una eina estrat\u00e8gica que millora els coneixements i habilitats de la plantilla, per\u00f2 tamb\u00e9 la proposta de valor com a empresa. T’expliquem com dissenyar-ne un adaptat a les necessitats del teu negoci i del mercat. <\/p>\n\n\n\n

Qu\u00e8 \u00e9s un pla de formaci\u00f3 i quan cal apostar-hi?<\/h2>\n\n\n\n

Un  pla de formaci\u00f3<\/strong>  \u00e9s un programa que, en lloc de tractar tem\u00e0tiques soltes, segueix una estructura perqu\u00e8 t\u00e9 en compte les mancances duna empresa en comparaci\u00f3 amb les necessitats del mercat. Seria com un full de ruta amb accions concretes per desenvolupar les compet\u00e8ncies de l’equip. D’aquesta manera, es millora el talent que l’empresa t\u00e9 i el valor que ofereix als clients. No obstant aix\u00f2, perqu\u00e8 compleixi la seva tasca, s’ha d’adaptar als objectius generals de l’organitzaci\u00f3 i al perfil de cada empleat. <\/p>\n\n\n\n

En general, s’aposta per un pla d’aquest tipus quan l’empresa s’enfronta a canvis estrat\u00e8gics, com ara digitalitzaci\u00f3, expansi\u00f3 o nous models de negoci; quan s’han identificat bretxes a les seves compet\u00e8ncies, o quan vol millorar la retenci\u00f3 del talent. <\/p>\n\n\n\n

Aix\u00f2 no obstant, l’aprenentatge continu tamb\u00e9 pot ser part de la cultura corporativa, com a motor d’innovaci\u00f3. Tamb\u00e9 es duen a terme quan la mateixa normativa obliga a fer una formaci\u00f3 espec\u00edfica. Aquest seria el cas de la  prevenci\u00f3 de riscos laborals<\/a> .<\/p>\n\n\n\n

Com dissenyar un pla de formaci\u00f3<\/h2>\n\n\n\n

Un  pla de formaci\u00f3<\/strong>  s’ha de concebre com a inversi\u00f3 que aporta un valor real. S’eleva la productivitat de l’empresa, es redueixen els errors, hi ha una millora a l’ambient laboral i s’incrementa la satisfacci\u00f3 personal. Per\u00f2 si volem que realment sigui efica\u00e7, cal seguir uns passos a l’hora de dissenyar-ho. <\/p>\n\n\n\n

Diagn\u00f2stic de necessitats formatives<\/h3>\n\n\n\n

El primer pas \u00e9s analitzar quines s\u00f3n les compet\u00e8ncies actuals de l’equip, les mancances cr\u00edtiques i les necessitats de futur. Es poden fer enquestes, entrevistes amb c\u00e0rrecs, avaluacions de rendiment o analitzar els llocs de treball. Tamb\u00e9 cal valorar les habilitats clau del sector.<\/p>\n\n\n\n

Definici\u00f3 dobjectius i prioritats<\/h3>\n\n\n\n

Un cop identificades les necessitats, es traduiran en objectius de formaci\u00f3 concrets. Per exemple, desenvolupar compet\u00e8ncies digitals, augmentar la capacitat de gesti\u00f3 o millorar la seguretat laboral. Sigui quin sigui l’objectiu, heu de tenir terminis i m\u00e8triques per avaluar l’efic\u00e0cia. Tamb\u00e9 cal tenir en compte el pressupost, els recursos i el temps disponible.<\/p>\n\n\n\n

Disseny d’accions formatives<\/h3>\n\n\n\n

Amb els objectius clars, es dissenyen les accions formatives, que s\u00f3n els cursos, la modalitat, la durada, el contingut i qui els impartir\u00e0. \u00c9s important que estiguin personalitzats al context de lempresa i les compet\u00e8ncies de lequip. Per aix\u00f2, es recomana apostar per professionals especialitzats com  Empatif<\/strong> . Ens encarreguem de tot el proc\u00e9s d\u201fan\u00e0lisi de les necessitats, fem propostes adaptades, impartim la formaci\u00f3 i gestionem les bonificacions.<\/p>\n\n\n\n

Implementaci\u00f3 i calendari formatiu<\/h3>\n\n\n\n

Amb les accions definides, es marca un calendari realista i es fa. Ha de ser part de les operacions del dia a dia, amb temps assignats, descansos i coordinaci\u00f3 entre equips perqu\u00e8 no afecti la producci\u00f3 o el servei. El pla sha de comunicar com una oportunitat de millora. <\/p>\n\n\n\n

Avaluaci\u00f3 i m\u00e8triques dimpacte<\/h3>\n\n\n\n

Completada la formaci\u00f3, cal mesurar si es van assolir els objectius. Es recollir\u00e0 feedback dels qui van participar i s’avaluaran  indicadors d’acompliment<\/a> , com ara productivitat o taxa d’errors. Tamb\u00e9 es poden fer avaluacions interm\u00e8dies i finals per verificar la transfer\u00e8ncia de coneixements al lloc de treball.<\/p>\n\n\n\n

Millora continua<\/h3>\n\n\n\n

Un  pla de formaci\u00f3<\/strong>  no \u00e9s puntual, sin\u00f3 que cal anar adaptant a l’empresa. \u00c9s a dir, que es revisaran sovint l’efic\u00e0cia, les habilitats actuals i les oportunitats de millora. Es tracta que l’empresa optimitzi el retorn de la inversi\u00f3 a llarg termini i que la formaci\u00f3 es tradueixi en un progr\u00e9s real. <\/p>\n\n\n\n

Aposta per la formaci\u00f3 per al teu equip amb Empatif<\/h2>\n\n\n\n

Si vols transformar la teva empresa mitjan\u00e7ant el talent del teu equip,  Empatif Learning<\/a>  \u00e9s el teu aliat. \u00c9s el nostre servei de formaci\u00f3 i est\u00e0 pensat per dissenyar plans totalment personalitzats, alineats amb els objectius estrat\u00e8gics i adaptats als recursos amb qu\u00e8 es compti. Per\u00f2 a m\u00e9s d’impartir cursos, acompanyem cada organitzaci\u00f3 en el diagn\u00f2stic, disseny del pla, implementaci\u00f3, avaluaci\u00f3 i millora.<\/p>\n\n\n\n

Tamb\u00e9 gestionem la bonificaci\u00f3 de la formaci\u00f3, que permet aprofitar els fons disponibles i optimitzar-ne la inversi\u00f3. Solament has de sol\u00b7licitar el teu assessorament i nosaltres ens encarregarem de la resta. <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Un  pla de formaci\u00f3  \u00e9s una eina estrat\u00e8gica que millora els coneixements i habilitats de la plantilla, per\u00f2 tamb\u00e9 la proposta de valor com a empresa. T’expliquem com dissenyar-ne un adaptat a les necessitats del teu negoci i del mercat.  Qu\u00e8 \u00e9s un pla de formaci\u00f3 i quan cal apostar-hi? Un  pla de formaci\u00f3  \u00e9s un programa que, en<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":5727,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[44],"tags":[],"class_list":["post-5729","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-learning-2"],"acf":[],"yoast_head":"\nDissenya el pla de formaci\u00f3 que transformar\u00e0 la teva empresa - Empatif<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/empatif.com\/ca\/pla-formacio\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"ca_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Dissenya el pla de formaci\u00f3 que transformar\u00e0 la teva empresa - Empatif\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Un  pla de formaci\u00f3  \u00e9s una eina estrat\u00e8gica que millora els coneixements i habilitats de la plantilla, per\u00f2 tamb\u00e9 la proposta de valor com a empresa. T’expliquem com dissenyar-ne un adaptat a les necessitats del teu negoci i del mercat.  Qu\u00e8 \u00e9s un pla de formaci\u00f3 i quan cal apostar-hi? Un  pla de formaci\u00f3  \u00e9s un programa que, en\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/empatif.com\/ca\/pla-formacio\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Empatif\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/empatifgroup\/\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2026-02-24T10:00:00+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2026-02-24T10:00:31+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/empatif.com\/wp-content\/uploads\/2026\/02\/PW.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1008\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"675\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Empatif\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@empatif\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@empatif\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Escrit per\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Empatif\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Temps estimat de lectura\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"4 minuts\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\/\/empatif.com\/ca\/pla-formacio\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/empatif.com\/ca\/pla-formacio\/\"},\"author\":{\"name\":\"Empatif\",\"@id\":\"https:\/\/empatif.com\/ca\/#\/schema\/person\/76a8a14aeea7d2b7ae8d670bf0e17e9d\"},\"headline\":\"Dissenya el pla de formaci\u00f3 que transformar\u00e0 la teva empresa\",\"datePublished\":\"2026-02-24T10:00:00+00:00\",\"dateModified\":\"2026-02-24T10:00:31+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/empatif.com\/ca\/pla-formacio\/\"},\"wordCount\":784,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/empatif.com\/ca\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/empatif.com\/ca\/pla-formacio\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/empatif.com\/wp-content\/uploads\/2026\/02\/PW.jpg\",\"articleSection\":[\"Learning\"],\"inLanguage\":\"ca\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/empatif.com\/ca\/pla-formacio\/\",\"url\":\"https:\/\/empatif.com\/ca\/pla-formacio\/\",\"name\":\"Dissenya el pla de formaci\u00f3 que transformar\u00e0 la teva empresa - Empatif\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/empatif.com\/ca\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/empatif.com\/ca\/pla-formacio\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/empatif.com\/ca\/pla-formacio\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/empatif.com\/wp-content\/uploads\/2026\/02\/PW.jpg\",\"datePublished\":\"2026-02-24T10:00:00+00:00\",\"dateModified\":\"2026-02-24T10:00:31+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/empatif.com\/ca\/pla-formacio\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"ca\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/empatif.com\/ca\/pla-formacio\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"ca\",\"@id\":\"https:\/\/empatif.com\/ca\/pla-formacio\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\/\/empatif.com\/wp-content\/uploads\/2026\/02\/PW.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/empatif.com\/wp-content\/uploads\/2026\/02\/PW.jpg\",\"width\":1008,\"height\":675},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/empatif.com\/ca\/pla-formacio\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Portada\",\"item\":\"https:\/\/empatif.com\/ca\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Dissenya el pla de formaci\u00f3 que transformar\u00e0 la teva empresa\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/empatif.com\/ca\/#website\",\"url\":\"https:\/\/empatif.com\/ca\/\",\"name\":\"Empatif. People at heart. Seriously.\",\"description\":\"People at heart. Seriously.\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/empatif.com\/ca\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/empatif.com\/ca\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"ca\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/empatif.com\/ca\/#organization\",\"name\":\"Empatif\",\"url\":\"https:\/\/empatif.com\/ca\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"ca\",\"@id\":\"https:\/\/empatif.com\/ca\/#\/schema\/logo\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/empatif.com\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/logo-empatif-compact.svg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/empatif.com\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/logo-empatif-compact.svg\",\"width\":162,\"height\":51,\"caption\":\"Empatif\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/empatif.com\/ca\/#\/schema\/logo\/image\/\"},\"sameAs\":[\"https:\/\/www.facebook.com\/empatifgroup\/\",\"https:\/\/x.com\/empatif\",\"https:\/\/www.youtube.com\/@empatif\",\"https:\/\/www.instagram.com\/empatif.es\/\",\"https:\/\/www.linkedin.com\/company\/empatif-es\"]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/empatif.com\/ca\/#\/schema\/person\/76a8a14aeea7d2b7ae8d670bf0e17e9d\",\"name\":\"Empatif\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"ca\",\"@id\":\"https:\/\/empatif.com\/ca\/#\/schema\/person\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/b2dd44d22fa5cac40ae059c2ef4580d17fc4067875a4e03a1cbcbe9782db472b?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/b2dd44d22fa5cac40ae059c2ef4580d17fc4067875a4e03a1cbcbe9782db472b?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Empatif\"}}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Dissenya el pla de formaci\u00f3 que transformar\u00e0 la teva empresa - Empatif","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/empatif.com\/ca\/pla-formacio\/","og_locale":"ca_ES","og_type":"article","og_title":"Dissenya el pla de formaci\u00f3 que transformar\u00e0 la teva empresa - Empatif","og_description":"Un  pla de formaci\u00f3  \u00e9s una eina estrat\u00e8gica que millora els coneixements i habilitats de la plantilla, per\u00f2 tamb\u00e9 la proposta de valor com a empresa. T’expliquem com dissenyar-ne un adaptat a les necessitats del teu negoci i del mercat.  Qu\u00e8 \u00e9s un pla de formaci\u00f3 i quan cal apostar-hi? Un  pla de formaci\u00f3  \u00e9s un programa que, en","og_url":"https:\/\/empatif.com\/ca\/pla-formacio\/","og_site_name":"Empatif","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/empatifgroup\/","article_published_time":"2026-02-24T10:00:00+00:00","article_modified_time":"2026-02-24T10:00:31+00:00","og_image":[{"width":1008,"height":675,"url":"https:\/\/empatif.com\/wp-content\/uploads\/2026\/02\/PW.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"Empatif","twitter_card":"summary_large_image","twitter_creator":"@empatif","twitter_site":"@empatif","twitter_misc":{"Escrit per":"Empatif","Temps estimat de lectura":"4 minuts"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/empatif.com\/ca\/pla-formacio\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/empatif.com\/ca\/pla-formacio\/"},"author":{"name":"Empatif","@id":"https:\/\/empatif.com\/ca\/#\/schema\/person\/76a8a14aeea7d2b7ae8d670bf0e17e9d"},"headline":"Dissenya el pla de formaci\u00f3 que transformar\u00e0 la teva empresa","datePublished":"2026-02-24T10:00:00+00:00","dateModified":"2026-02-24T10:00:31+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/empatif.com\/ca\/pla-formacio\/"},"wordCount":784,"publisher":{"@id":"https:\/\/empatif.com\/ca\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/empatif.com\/ca\/pla-formacio\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/empatif.com\/wp-content\/uploads\/2026\/02\/PW.jpg","articleSection":["Learning"],"inLanguage":"ca"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/empatif.com\/ca\/pla-formacio\/","url":"https:\/\/empatif.com\/ca\/pla-formacio\/","name":"Dissenya el pla de formaci\u00f3 que transformar\u00e0 la teva empresa - Empatif","isPartOf":{"@id":"https:\/\/empatif.com\/ca\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/empatif.com\/ca\/pla-formacio\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/empatif.com\/ca\/pla-formacio\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/empatif.com\/wp-content\/uploads\/2026\/02\/PW.jpg","datePublished":"2026-02-24T10:00:00+00:00","dateModified":"2026-02-24T10:00:31+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/empatif.com\/ca\/pla-formacio\/#breadcrumb"},"inLanguage":"ca","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/empatif.com\/ca\/pla-formacio\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"ca","@id":"https:\/\/empatif.com\/ca\/pla-formacio\/#primaryimage","url":"https:\/\/empatif.com\/wp-content\/uploads\/2026\/02\/PW.jpg","contentUrl":"https:\/\/empatif.com\/wp-content\/uploads\/2026\/02\/PW.jpg","width":1008,"height":675},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/empatif.com\/ca\/pla-formacio\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Portada","item":"https:\/\/empatif.com\/ca\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Dissenya el pla de formaci\u00f3 que transformar\u00e0 la teva empresa"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/empatif.com\/ca\/#website","url":"https:\/\/empatif.com\/ca\/","name":"Empatif. People at heart. Seriously.","description":"People at heart. Seriously.","publisher":{"@id":"https:\/\/empatif.com\/ca\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/empatif.com\/ca\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"ca"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/empatif.com\/ca\/#organization","name":"Empatif","url":"https:\/\/empatif.com\/ca\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"ca","@id":"https:\/\/empatif.com\/ca\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/empatif.com\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/logo-empatif-compact.svg","contentUrl":"https:\/\/empatif.com\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/logo-empatif-compact.svg","width":162,"height":51,"caption":"Empatif"},"image":{"@id":"https:\/\/empatif.com\/ca\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/empatifgroup\/","https:\/\/x.com\/empatif","https:\/\/www.youtube.com\/@empatif","https:\/\/www.instagram.com\/empatif.es\/","https:\/\/www.linkedin.com\/company\/empatif-es"]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/empatif.com\/ca\/#\/schema\/person\/76a8a14aeea7d2b7ae8d670bf0e17e9d","name":"Empatif","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"ca","@id":"https:\/\/empatif.com\/ca\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/b2dd44d22fa5cac40ae059c2ef4580d17fc4067875a4e03a1cbcbe9782db472b?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/b2dd44d22fa5cac40ae059c2ef4580d17fc4067875a4e03a1cbcbe9782db472b?s=96&d=mm&r=g","caption":"Empatif"}}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/empatif.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5729","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/empatif.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/empatif.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/empatif.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/empatif.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=5729"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/empatif.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5729\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/empatif.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/media\/5727"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/empatif.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=5729"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/empatif.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=5729"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/empatif.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=5729"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}